环保调查背景和调查目的,背景调查的目的和意义

浏览:4424   发布时间: 2022年08月20日

为什么做背景调查,背调究竟意义何在?

1.及时发现并过滤掉虚假简历,降低招聘成本。

2. 防范内部人员的欺诈及商业间谍的存在。及时把外来的不明身份的人特别是竞争对方派来的人,通过背景调查验证身份,避免给公司业务发展带来麻烦甚至是法律纠纷。

3. 降低招聘成本和培训成本,提高企业的聘用成功率。帮助企业业务发展稳步前行。

4. 避免公司在财产、核心技术、劳动仲裁等关键方面的损失。

5. 降低员工流失率。使企业的发展不被影响。

背景调查的注意事项:

1、背调时间节点的选择。最好是在面试结束之后入职之前,用人部门确定业务能力没问题再开展背调,不仅可以减少背调的工作量,也可以避免入职之后再背调,万一试用期背调不通过,对候选人以及公司的双重损失。

2、在背调之前,必须要候选人签订一份背调授权书。

不仅可以避免触犯候选人的隐私,另外拥有背调授权书在进行背调的时候,会获得更多的配合。

3、充分考虑背调可信度的影响因素,在进行背调的时候,不宜涉及过多评价类的问题,而更多要求以描述性语言进行说明。在背调的时候可能遇到前同事夸大表现、恶意报复或者前雇主拒绝提供配合的情况,需要综合考量。

4、背景调查的范围需要限定,只针对求职者的工作内容方面进行调查,其它与工作无关的个人隐私内容避免涉及。

5、优先选择与候选人工作交集较多的上级、同事进行背调,这部分对候选人的工作最了解。

6、对在职人员的背调需要特别谨慎,在对该单位进行背调之前要与候选人充分沟通,避免影响候选人在这家公司的正常工作。必须候选人人确认可以背调之后再进行,否则会置候选人于非常尴尬的境地。

7、在进行背调的时候,需要清楚表明身份和来意, 打消对方顾虑,确保对方知道关于该次对话内容完全保密。

8、对方回避回答、闪烁其词的某些内容需要锲而不舍的追究,需要让对方明白,你提问的目的何在,为了让公司得到满意的答复,一定需要得到答案,不能蒙混过关。

生态环境治理调查研究报告——环保工程

弥河是寿光的母亲河,长期以来,弥河流域一直在不断遭到破坏,河流水质 普遍受到污染,沿着河流林带的绿地也减少了,有抗洪能力较低的问题。要综合 治理好弥河,就必须改善弥河生态环境。本文的研究目的在于通过了解弥河综合 治理项目,分析其对流域生态环境的影响,并结合实际,总结修复生态环境的方 法,并通过对治理后河流的水质的评价,分析综合治理和生态恢复工程的效果。 河道治理工程会对河流生态产生的很大的影响,要重视工程实施后的生态修复是 问题[1]。河流治理对生态环境影响的研究的深入,对于加快流域水体的恢复,保 护河流生态环境,促进生态和谐将起到十分重要的作用。 国内外对河流生态环境一直都有研究。1999 年,杨芸研究了多自然型河川治 理方法对河流生态环境的改善[2]。2003 年,董哲仁对河流形态多样性与生物群落 多样性之间的关系进行了研究[3]。2012 年,张根等分析了防护堤的修建对河流生 态系统产生的影响[4]。2014 年,赵银军等对河流地貌的多样性进行了研究,并提 出了修复地貌的方法[5]。2016 年,胡玉枝针对涑水河河道治理工程对环境产生的 不利影响,提出了相应的生态环境修复措施[6]。2018 年,DavidKraff 等学者针对在 密歇根州流域综合治理时遇到的问题提出了解决方案[7]。笔者也在分析弥河综合 治理工程对流域生态环境影响的基础上,总结提出了一些可行的改善生态环境的 方法,并通过对治理后弥河地表水和地下水水质的评价,对弥河综合治理的效果 进行了分析

1 研究地点概况与研究方法 1.1 研究地点概况 弥河位于山东半岛中北部,发源于潍坊市临沂县山区,由南至北流经临沂, 青州,寿光,滨海四个县(市,区),集水区面积 3319km2,干流长度 177.0km。 由于地势南北高度差距巨大,弥河比降较大;同时河身宽窄差距大,最宽的地方 750m,最窄地方仅 25m;弥河流域位于温带季风气候区,河水流量表现出很大的 季节性变化,汛期最大洪水流量为 4950m3 /s,枯季最小流量仅 0.32 m3 /s。 23 寿光境内弥河流域面积 2263km2,流域平均宽度 14.5km,干流分流口以上流 经寿光市的 8 个乡镇街道办,长度 70km。

本文主要研究寿光境内的弥河北段综 合治理项目河段。弥河从寿光市南部的纪台镇入境,在寿光广陵乡南半截河村分 为 3 股。为向东北流的一股,河道较宽,是弥河主河道,在寿光北宋岭东,由南 半截河村向东经滨海开发区入渤海莱州湾,其中寿光东城区南至东道口村河段为 寿光弥河北段综合治理项目的施工对象。 弥河流域寿光生态系统主要以农业生态系统为主,结构简单、物种贫乏,主 要植物物种有各类粮食作物,榆、杨、梨、桃等经济林木,芦苇、茅草等自然草 灌木。流域林木覆盖率较低,但由于农田的面积相对较大,植被覆盖率很高。景 观系统按结构和功能分,主要由四种景观组成:农田景观、森林景观、水域景观 和村镇景观,占总面积的 96.04%。如图 3 为各景观系统面积占区域总面积的比例。

图 3 各景观生态系统面积占区域总面积的比例 1.2 研究方法 1.2.1 资料收集 本文通过政府工作报告和项目报告了解了项目背景和项目内容并查阅了各 种国家质量标准和各种监测方法,查找地下水水质评价方法。 1.2.2 实地调查与监测 本文对弥河北段生态修复成效进行了实地调查,得到生态修复工程的建设现 状,通过对北段管理人员进行采访,了解工程施工的方法,目前的管理,和北段 目前的地表水水质数据和生物现状,去下游监测站了解北段地下水水质情况。 经调查地表水监测中使用 GB11914-89 方法监测 COD;GB7488-87 方法监测 BOD;GB7479-87 方法监测氨氮。地下水监测中总硬度应用 GB/T 5750.4-2006 监 测;氨氮应用 HJ 535-2009 监测;硝酸盐、亚硝酸盐酚应用 GB/T 5750.5-2006 监测;氟化物应用 HJ 84-2016 监测;铁、锰、砷应用 GB/T 5750.6-2006 监测; 六价铬应用 GB/T 7467-87 监测;溶解性总固体应用 GB/T 5750.4-2006 监测。 1.2.3 评价方法 通过对调查所得数据对弥河北段现阶段水质进行评价分析。 (1)对地表水本文采用单因子指数法进行现状评价。计算公式为: si i Si = CC 式中:Si——污染物单因子指数; Ci——i 污染物的浓度值,mg/L; 农田 75.19% 人工林 7.25% 果园 0.36% 草地 0.73% 村镇 9.61% 水体 2.90% 其他 3.96% 农田 人工林 果园 草地 村镇 水体 其他5 Csi——i 污染物的评价标准值,mg/L (2)对地下水本文通过单向组分评价,综合评价两种方法分析。 单项组份评价:按地下水质量标准中的 I~V 类分类指标,对所评价的污染因 子划分所属类别,当不同类别标准值相同时,从优不从劣。 综合评价采用加附注的评分法,在单项组份评价的基础上,按表 8 得出 Fi 评价 分值,再根据式(1)和式(2)计算综合评价的分值。根据综合评价的分值 F, 划分 地下水质量级别。 = 1 ∑ =1 ………(1) = √2+2 2 ……(2) 式中:F—综合评价分值; —各单项组分评分值 Fi 的平均值; —Fi 中的最大值 n—项数 通过对现在的地表水水质和地下水进行评价,分析弥河北段综合治理的成效

背景调查的目的和意义

通过合理的背景调查达到对候选人的深入了解,以获得更全面的信息,从而确认候选人情况,是背景调查的首要目的。通过背景调查,一方面是掌握候选人的个人信息,核查候选人过去是否有不良记录;另一方面,也是对候选人诚实性的考查。因此,全面审查候选人的所提供的资料,有助于企业挑出最合适的员工。

据权威部门调查显示,近年来的就业形式依旧不容乐观,这意味着将继续出现供大于求的局面。这对各企业提出了更大的挑战,如何做好人才的选拔工作将变得更加重要,其中背景调查就是选拔人才的手段之一。通过背景调查,可以证实求职者的教育和工作经历、个人品质、交往能力、工作能力等信息。随着劳动资源配置的市场化,全国人才流动化,在了解候选人情况时难以得到求职者原单位的配合以及调查准确性,用人单位对求职者的选择基本上还是采取个人材料结合测评的方法,背景调查极少被采用。在目前我国人才流动性大、个人档案、信用体系尚不健全的情况下,背景调查的重要性就显现出来了。

对许多企业来说,背景调查还是一个新生事物,耗费公司的大量的人力、物力。但一个好的背景调查,不仅能够使公司的招聘风险大大的降低,而且能够有效地预防欺诈,降低公司招聘成本。通过收集信息可以核实候选人向企业提供的信息是否真实、准确;可以佐证企业根据面试等方式形成的对候选人品质、能力等的评价。有效的背景调查可预防欺诈,降低公司招聘成本,获得企业所需人才。逐步建立诚信机制、企业内外部调查相结合等手段是现阶段提升背景调查有效性的基本途径。

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