铁路局为何不招往届生,中铁五局开始春招!本科生实习期待遇优厚,往届生可不要错过

浏览:473   发布时间: 2022年05月15日

铁路公开招聘,正式编制,五险一金,月薪过万,往届生也可报考

现如今我国的就业压力和竞争力是越来越激烈,也有越来越多的毕业生面临着找工作难,甚至是毕业既是失业的惨状。无论是本科生还是研究生如今的就业形势也是越来越严峻了。所以现在考公务员和国企已成为了毕业生们追逐的一大热潮。

为何现如今考国企成为了一大热潮

随着时代的发展和变迁,还有受到现如今我国大环境的一些影响,“铁饭碗”的工作和单位现在都是争相报考的对象。

不过现在考公务员的难度很大,有些岗位甚至出现了几万人争夺一个岗位的现象,现在的事业单位又在编制数量上限制很大,考试难度也不小,所以大家就纷纷把目光放在国企上面。

铁路集团的发展前景

铁路集团作为我国的老牌国企之一,主要经营以铁路客货运输为主业,实行多元化经营。

近日铁路集团进行春招,主要招聘范围是2021、2022年的毕业生,本次招聘人数很多也是不多见的。

中国铁路信息科技集团招聘

这次中国铁路信息科技集团招聘的人数是119人,岗位这要是信息技术、法律事务和经营管理等多个类别,在网上就能投递简历来参加选拔。本次招聘的对象是2022年的应届毕业生,报名截止日期定在了2022年的1月31日。

中国铁路投资有限公司

中国铁路投资有限公司,这次招聘的人数定在50名应届生,岗位要求是建筑设计,土地开发,审计、运维和投资管理等。同样是在网上报名,不过截至日期是在2022年的2月10日。

中国铁路南昌局集团有限公司

中国铁路南昌局集团有限公司这次招聘的人数是最多的有212人,岗位要求是信息技术、法律事务,财务会计和医学检查等,同样也是在网上报名,但是考核方式却一面试为主,还增加了笔试和试讲的缓解,好的一点是对学历没有太高的要求,所以对于那些分数不是很理想的同学得赶快抓紧时间啦,截至日期定在了2022年的3月20日日。

铁路集团的薪资待遇

从历年中铁的开出的条件来看,普通员工的年薪都在7万左右,而且福利也是相当丰厚的,所以这三家作为中铁的子公司,在薪资福利方面也不会太差。在社会保障和工资组合等方面还是比较合理和突出的。

小编有话说

中铁集团是我国的大型国企,在未来的发展前景是很好的,并且不管是薪资方面还是福利待遇方面,在我国的国企中都是十分好的,还有专业的人才培训平台。

这次春招是中铁集团难得的大批量招人,如果毕业生们符合相关的条件,可以抓紧时间准备报名。

今日话题

你们觉得这几家国企的福利待遇怎么样?

又一“铁饭碗”要公开招聘,员工上岗将直接入编,往届生也可报名

一年一度的毕业季已经随着炎热的夏天一起到来,骄阳似火下,又有一群毕业生穿上学士服整装待发。今年的毕业生多达1000万人,就业市场非常拥挤,就业形势严峻,岗位供不应求,越来越多的大学生迟迟找不到合适的工作。

面对当前就业趋势,越来越多的大学生已经不考虑去人才市场应聘,而是直接把目光放在“铁饭碗”上,教师、事业编、公务员等等。还没毕业就开始备考,毕业直接上岗入编,不用面对996,007的压力,福利待遇又好,专科生往届生都有机会上岗。

“铁饭碗”近10万个有编制名额,专科生往届生福音来了

每年的毕业季,也是各大企业招聘旺季,各个大型的国企,私企甚至还会直接进入校园开招聘会,其中不乏一些被大家熟知的国企单位,不仅薪资待遇高,学历门槛更是低至专科,其中一个国企就是“铁路局”。

每年的铁路局都会在毕业季黄金期进行大量招聘,目前已经有超过二十家铁路局在招聘,其中有北京铁路局,南宁铁路局,哈尔滨等城市的铁路局,超过十万个岗位正在等待员工上岗,上岗后直接入编。

并且很多岗位还面对专科生招聘,薪资待遇和本科生基本持平,月薪6000+,年薪10万以上,保险保障也非常齐全,尤其是“五险二金”非常吸睛,除了基本工资以外,每月还能拿到3000+的生活补助,对于专科生来说是一个千载难逢的好机会。当然,本科生的待遇会更好一些,工资更高一些。

过年过节的福利也是很多的,最基本的保障之外,还有各种礼品,高温补贴,取暖补贴,年终奖,差旅费,有良好的居住环境,甚至可以帮助员工将户口迁到工作地址,总之国企事业编是有说不完的好处,大专生和往届生赶紧抓住这次机会吧。

每个家长基本都希望孩子毕业以后,可以找到好工作,尤其是“铁饭碗”不仅福利待遇好,工作稳定,说出去也是非常体面的工作,铁路局正是每个毕业生和家长们的选项之一,但是即使门槛低到专科生,对于招考还是有一些要求的。

大学生想进入铁路局,应该具备哪些条件

高校应届毕业生。铁路局一般在六七月毕业季的招生,基本都是面向应届毕业生的岗位,春季招聘会有一些面对往届毕业生的岗位,所以想进铁路局,应届毕业生的身份具有很大的优势,所以应届生千万不要错过这个绝佳的机会。

铁路相关学校和相关专业。想进入铁路局工作必然相关专业会有优先录取的权利,尤其一些铁路合作的院校,录取率更是高达99%,非专业性的工作,比如财务,管理,行政等岗位也会面对其他岗位招聘,但是招聘的人数会少一些。

专科及以上学历。无论是去哪入职,都会有学历限制,想进铁路至少要是专科的学历,学历越高被优先录用的机会就越大,并且在未来职位发展晋升方面,学历越高就越有优势,学历低就只能一直留在一线岗位。

健康的体魄。国企和大企业入职都会有入职体检,在某项指标上会格外注意些,尤其对于铁路来说,身体健康以外,还要不能有色盲色弱等影响判断的疾病,相貌也要有亲和力,看起来比较标准,毕竟铁路工作人员很多时候要面对乘客。

对于大学毕业生来说,“铁饭碗”和“考研”之间应该怎样选择

铁饭碗对于大学生来说,好处就是福利待遇好,工作稳定,各方面保障都很齐全,不会面临失业的风险,说出去也体面。同时在社会上地位很高,将来退休后,生活上也会有保障,一辈子都没有什么后顾之忧。

但是与此同时带来的就是,收入会比外面的私企少一些,外面私企压力大挣得多,而且铁饭碗工作稳定,干时间长了难免会觉得乏味,私企相对来说更有挑战性一些。而且在晋升方面国家单位德晋升空间会非常狭窄,有能力的同时,学历也要不断提升,并且还要熬年限。

面对这些问题,很多大学生犹豫不决,到底是直接去考“铁饭碗”还是提升学历呢。其实在你没想好的时候可以选择考研,提升学历的同时,也可以多出两年的考虑时间,两年之后拿到硕士学位,再去选择就业方向,被录取的几率也会提高,成为了复合型人才的你,在将来的晋升之路上也会更加顺利。

近两年大学生就业形势越来越严峻,未来这种现象也会持续加重,所以莘莘学子们一定要把握住各种各样的机会,甚至要提前一到两年就做好报考的准备,提前学习,多关注招聘信息,争取毕业前找到合适自己的工作。

今日话题:你还知道哪些铁饭碗,专科生也可报考?

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中铁五局开始春招!本科生实习期待遇优厚,往届生可不要错过

引导语:毕业后参加公开考试和编辑,加入国有企业也是大多数大学生的人生规划。稳定的工作已经成为大学生们的追求。过去,大学生的黄金含量很高,前途光明。现在的大学竞争压力很大,毕业后很容易感到困惑。

上岸参加公开考试很困难。失败后,许多人放弃了。与民营企业相比,国有企业也是一个不错的选择。许多大学生关注国企和中铁春季招聘。大学生可以了解更多。中国铁路春季招聘正式启动。福利待遇在人们面前是光明的。不要嫉妒公务员!

中国铁路春季招聘正式启动,带来了令人羡慕的好处。本科生实习期间的工资从7000元起,正式入职后的月薪从8000元起。硕士学位约8500元。教育程度越高,起薪就越高。博士生年薪可达23万元以上。除了基本的固定工资,还有年金、体检和其他热情的福利。

随着年资的增长和职位的提升,中国铁路将有一个良好的发展和高薪。这种福利待遇不再需要羡慕公务员。企业提供的福利是慷慨的,对招聘的要求会更高,对大学生的专业也有一定的要求。例如,土木工程和铁路专业的学生就很幸运。

我们应该抓住好机会,不要错过新同学和以前的同学。如果大学生想成功上岸并赢得中国铁路大型企业的青睐,他们应该怎么做?简历内容丰富精彩,能够脱颖而出,精心准备简历。每个人的生活经历都不一样。

我们怎样才能 让自己得到帮助被青睐呢?为大家来合理的介绍一下这些事情。

01完善自己

有些人很普通,而有些人很了不起。大学是一个自我完善的过程。大学生活结束后,毕业后的简历是大学的收获。企业择优就业。想要成功进入大型企业的学生应该仔细准备简历。优秀的个人能力、亲和力和语言表达能力。

拥挤的招聘会上,学生们在等待一次又一次的面试。在面试过程中,是时候展示他们的能力了。有些人很胆小,有些人很慷慨。学生必须提高自己的个人能力,展示自己最好的一面。他们在面试过程中有亲和力,有一定的语言表达和沟通能力。

这样我们才能得到面试官的青睐,成功进入中国铁路或其他大型企业。中国铁路的春季招聘已经开始,福利待遇也很好。实习期间的月薪从7000元起。毕业后找工作,高薪对应届大学生很有吸引力,但也让他们迷失了方向。

02关注自身利益

大企业的工资很高。大学生应避免把高薪作为关注的焦点,未来的发展前景更为重要,毕业后,大学生离开校园,这是一个新的开始。当他们准备好进入工作岗位时,他们会非常重视自己的切身利益,尤其是在薪水方面。

然而,由于激烈的社会竞争,很少有工作能成为真正的“铁饭碗”。他们长期稳定地工作,直到年老。真正的“铁饭碗”是自己的能力。目前,很多大学生的思想比较成熟,能够提前做好人生规划。作者认为大学生应该有长远的眼光。

毕业后,他们首先要积累工作经验,有良好的职业发展前景,这样才能获得完整的经验。公司能否提供广阔的平台应该是大学生就业的首要关注点。当你第一次进入工作场所时,你是一个新人和新手,职业变动是正常的。

工作几年后,你会有更好的发展机会,很多人会选择换工作。当你有能力和经验,并被企业视为人才时,不仅薪水会很高,而且未来会有广阔的晋升空间。作者的信息:许多大学生抱怨找不到好工作,抱怨社会现状,但他们从未从自己身上找到原因。

03提升自己

无论哪个企业在招聘,他们都希望挑选最好的毕业生。因此,大学生要做的就是想办法让自己变得优秀,提高自己的能力,做到品学兼优,努力学习知识,只有在完成扎实的专业知识后,简历才能在毕业后的人们面前熠熠生辉,有更多的选择,得到企业的认可。

学生生活的真正开始是大学毕业后。他们应该有一个积极的态度,努力工作,展示自己最好的一面,着眼长远,积累更多的工作经验,不要太在意高薪,能力和教育,这对大学生来说是必要的。如果教育不够,他们可以参加研究生入学考试,如果能力不够,他们可以多练习,这样的大学生相信未来会很光明。

总结:

通过上面的介绍,我们发现在相关方面的很多待遇其实是很不错的,是值得我们进行合理的选择的,如果我们以后想要从事相关方面的内容,希望我们能够合理的选择,让自己有一个不错的未来,并且能够更好发展自己。