千万别来北京物资学院,北京物资学院公开招聘教师21人,部分岗位硕士也可以报名

浏览:1871   发布时间: 2022年05月23日

北上广最值得报考的30所二本院校,千万别错过,家长替孩子收藏好

虽然北上广有着高不可攀的房价,但还是毕业生们求职首选,毕竟这些地方求职机会多,是金融文化交流中心。在这几个地方的人眼界和见识都会不一样,格局也会变得更宽阔。

在很多高考生眼中,这些地方的大学只有高分学生才有机会报考,其实这种想法是非常错误的。虽然这些地方除了名牌大学之外,也还有很多非常不错的二本院校,由于地理位置的关系,这些地方二本院校比某些省份的一本院校在就业方面还吃香。下面我给大家分类整理北上广30所二本院校,以供各位家长参考。(某大学在本科第一批次招生的话,就说该大学是一本大学,在第二批次招生的话,就说该大学是二本大学)。

北京前十的二本院校

北京工商大学

北京工商大学是北京市重点建设的多科性大学,1999年6月经教育部批准由北京轻工业学院与北京商学院合并,机械工业管理干部学院并入组建而成。国家级特色专业:物流管理、会计学、食品科学与工程、财务管理、金融学 。这所大学虽然只在北京招收二本生,但在外省基本一本踩线就可以被录取。

北京建筑大学

北京建筑工程学院就建筑学专业来说属于全国前15名院校,师资力量比较雄厚,建筑与城市规划学院(简称建筑学院)是学校的重点院(系)之一,在研究生教育方面,具有建筑学一级学科授予权。所以值得考虑。毕业生就业在北京市高校里名列前茅,深受用人单位的欢迎与亲睐。只要你上了北京地区的国家线再高上那么一点基本上都可以考进来。原来北京建筑大学只在北京市招收二本生,去年开始在很多地方开始招收二本和提前批考生。国家级特色专业:建筑学、土木工程、建筑环境与设备工程。

北京物资学院

北京物资学院是一所以物流和流通为特色,以经济学科为基础,以管理学科为主干,经、管、理、工、文、法等多学科协调发展的公办普通高等院校。1980年建校,先后隶属于国家物资总局、物资部、国内贸易部,1998年10月划归北京市管理。2018年2月,经北京市人民政府批准,北京市商务科技学校并入北京物资学院。国家级特色专业建设点:经济学专业、物流管理专业。

上海前十的二本院校

上海海关学院

上海海关学院是经教育部批准设立的具有高等学历教育招生资格的全日制普通高等学校,直属于中华人民共和国海关总署,为“服务国家特殊需求人才培养项目”——学士学位授予单位开展培养硕士专业学位研究生试点工作单位。优势专业:海关管理、税收学。

上海金融学院

上海立信会计金融学院是上海市教育委员会举办的全日制普通高等学校,是中国现代会计教育的发源地之一。学校由被誉为“中国现代会计之父”的著名教育家潘序伦先生始创于1928年,1952年全国院系调整时并入其他财经院校。1980年复校,2003年设置上海立信会计学院,2011年获得硕士专业学位研究生培养资格。优势专业:会计学、国际商务、

上海中医药大学

上海中医药大学,简称“上中医”,创办于1956年,是新中国诞生后国家首批建立的四所中医药高等院校之一,是国家首批“双一流”世界一流学科建设高校,也是上海市属高校中唯一的一所医科类重点特色院校。优势专业:中药学、中医学、针灸推拿学。

广州前十的二本院校

广东药学院

广东药学院是我国独立建制的3所药科大学之一,广东省热门高校,首批进驻广州大学城的10所优质名校之一,广东省培养药学、预防医学和临床医学等高级技术人才和管理干部的重要基地,广东省国家执业药师培训中心,继中国药科大学、沈阳药科大学之后,我国第三所独立建制的高等药科学校。优势专业:药学、预防医学、药剂学。

大家可以根据上面三种表格中大学结合自己专业,在高考分数出来后,参考往年的在自己省份录取分数填报。有不清楚的地方可以留言。

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北京物资学院公开招聘教师21人,部分岗位硕士也可以报名

北京物资学院公开招聘高层次人才和常规师资,部分岗位硕士也可以报名,简历投递时间:即日起至2021年5月30日。大家千万不要错过哦!

一、招聘岗位

北京物资学院2021年公开招聘(第三批)

高层次人才岗位汇总表

北京物资学院2021年公开招聘(第三批)

常规师资补充岗位汇总表

二、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,政治立场坚定,热爱教育事业。

2.身心健康,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,遵守教师职业道德和学校工作纪律,有奉献精神和团队精神。

3.具有扎实的专业知识和履行应聘岗位所需的业务知识和实际工作能力。

4.我校公开招聘分为高层次人才和常规师资补充两部分,其中高层次人才分为杰出人才、青年英才两个层次。

5.高层次人才岗位应聘条件如下:

杰出人才应聘条件:

已取得高级专业技术职务,在本学科相关领域具有很高的学术造诣和发展潜力,具备带领学科和专业冲击一流学科或一流专业的能力;或者长期潜心从教、教学水平高、教学效果好,主讲课程或编写教材在本专业领域具有重要影响力。

青年英才应聘条件:

有一定学术造诣、较强的创新能力、较大的发展潜力和广阔的国际视野,在本学科领域已崭露头角,近五年以第一作者(含通讯作者和导师为第一作者)发表本学科专业领域高水平论文;或近五年业绩成果达到我校破格晋升副教授水平,年龄原则上不超过 35 岁。

6.常规师资补充中的教师岗位以应届毕业生为主,应聘人员应具有研究生学历和博士学位,应届毕业生须具有2021年就业派遣资格,非北京生源需符合北京市落户政策要求,年龄不超过32岁(1989年1月1日及之后出生),特别突出的可放宽至35岁(1986年1月1日及之后出生);

博士后出站人员须取得博士后证书,且明确为脱产博士后,与其他单位无人事关系,非北京生源需符合全国博士后管委会进京落户条件;

留学回国人员非北京生源需符合教育部留学服务中心规定的就业落户要求;管理岗位应聘人员应具有研究生学历和硕士及以上学位。

人事处联系人:孙老师

联系电话:010-60515992

7.

应聘教师岗位的社会在职人员和应聘管理岗位人员应具有北京市常住人口户籍,且人事档案在北京市。

三、招聘岗位描述

高层次人才岗位职责及待遇

杰出人才

岗位职责:

根据学校发展需要担任学科或专业负责人,负责制定本学科或专业发展建设规划;带领本学科或专业达到国内一流水平,或提升在国内的地位和声誉;带领本学科教学科研团队获评省部级及以上成果;具体工作职责和聘期任务由学校、用人单位和本人确定。

薪酬及待遇:

1.已有正高级职称且符合学校文件相关规定的聘为三级教授;提供科研启动经费(理工类 150 万,人文社科类 45 万)和住房一套(居住权);

2.已有副高级职称且符合学校文件相关规定的聘为四级教授;学校提供科研启动经费(理工类 90 万,人文社科类 30 万)和住房一套(居住权);

除上述待遇外,学校协助办理其配偶及未成年子女在京落户,协助解决未成年子女入学问题。

青年英才

岗位职责:

履行所聘岗位工作职责的基础上,首聘期内须晋升聘任教授职务;具体工作职责和聘期任务由学校、用人单位和本人确定。

薪酬及待遇

1.试用期满且考核合格的按七级副教授岗位执行各项薪酬待遇;

2.学校提供科研启动经费(理工类 60 万,人文社科类 15 万)和首聘期周转房一套。

除上述待遇外,学校协助办理其配偶及未成年子女在京落户。

人事处联系人:杨老师

联系电话:010-89534856

四、招聘程序

(一)报名

自公告之日起接受报名,应聘者请将简历投递到附件中各岗位联系人邮箱。简历投递时间:即日起至2021年5月30日。

(二)遴选

1.高层次人才遴选程序

(1)各学院根据报名情况提出初步聘用意见,经本单位党政联席会议研究确定后,连同相关证明材料提交人事处。

(2)人事处会同相关职能部门对拟引进人才基本情况进行审核,必要时就拟引进人才学术水平进行同行评议或第三方评价。

(3)高层次人才工作小组对拟引进人才进行考察,提出聘用意见,明确工作职责和待遇,并提请校长办公会审定。

2.常规师资补充遴选程序

(1)资格审核、面试和试讲

应聘各岗位的考察形式以面试和试讲(或试岗)为主,由各二级单位组织,旨在考察应聘人员的基本素质和能力。考察结果按照岗位需求人数的1:3报学校审核,如果考察成绩高于60分的人数未达到1:3则按照实际人数上报。

(2)学校集体面试

学校人才工作委员会在各二级单位初步考察选拔的基础上,对候选人进行集体面试,综合评估,重点考察应聘人员的专业方向与岗位的匹配度和培养潜力、综合素质以及北京市户口指标限额等,研究确定拟聘用人员。

(三)校长办公会审定

(四)政审、体检和公示

政审由用人单位基层党组织完成,政审内容主要包括应聘人员的思想政治表现、师德素养、道德品质等。

体检标准参照公务员入职体检标准执行,体检费用自理。

学校将符合聘用条件的拟聘人员信息于学校网页公示7个工作日。公示无异议的按有关规定办理入职手续。

五、其他说明

1.拟聘用人员须在2021年年底前到我校报到并完成入职手续办理,逾期者将取消聘用资格。

2.常规师资补充的服务期限

拟聘用人员在校服务期限为6年,同时,拟聘用专任教师在第一个聘用合同期内(6年,含试用期)应完成规定的岗位任务且达到我校晋升副教授的条件,常规师资补充人员中符合学校高层次青年英才引进条件的,按照《北京物资学院高层次人才引进与管理办法(试行)》有关规定执行,其他人员应完成首聘期各项工作任务并考核合格。首聘期未达到副教授晋升条件或考核不合格者不再续聘。

3.常规师资补充人员待遇

拟聘用人员按照北京市和学校相关规定,按应聘岗位相应的职务等级兑现待遇。

4.诚信要求

招聘过程中,应聘人员必须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者取消聘用,应聘者本人承担由此产生的一切后果。

5.本公告的最终解释权归北京物资学院人事处所有。

学校网址:http://www.bwu.edu.cn。

公开招聘工作监督电话:010-89534611

来源 首都教育微信公众号

编辑:曾佳佳

流程编辑 吴越